В соответствии с политическим календарем, очередные выборы в Кнессет уже “не за горами”. Кроме того, политические обозреватели допускают и более раннюю дату этого события. В связи с этим, похоже, что партии правительственной коалиции начали предвыборную подготовку. С одной стороны, душа радуется, за людей, зарплаты которых увеличатся! С другой стороны, экономисты говорят о сильном оттоке производства из Израиля, из-за высоких цен на рабочую силу. Ну, что же, пока порадуемся за израильских трудящихся, и за их возросший уровень!
Министерство финансов Израиля достигло взаимопонимания с Гистадрутом в рамках процесс улучшения условий труда.
Минфин и Гистадрут согласились с тем, что рабочая неделя будет сокращена с 43 часов до 42 часов. Минимальная зарплата будет увеличена с 28,49 шекелей в час до 29,12 шекелей в час.
Согласно соглашению, сокращение рабочей недели будет произведено без сокращения зарплаты. Зарплата будет рассчитываться исходя из 182 рабочих часов в месяц вместо 186. Это означает, что реальная зарплата вырастет с 28,49 шекелей в час до 29,12 шекелей.
Глава Гистадрута Ави Ниссенкорн заявил, что меры по сокращению рабочей недели – “необходимый шаг для создания баланса между работой и досугом, который повлечет позитивные последствия для производительности труда и экономики”.
Ниссенкорн также указал на то, что последствия соглашения распространяются не только на лиц, работающих полную смену, но и на частично занятых, поскольку их труд будет оплачиваться по более высокой ставке.
Министр финансов Моше Кахлон, со своей стороны, заявил, что трудовой рынок в Израиле характеризуется длинной рабочей неделей и низкой производительностью. Кахлон сказал: Достигнутое соглашение укорачивает рабочую неделю и позволяет работникам создать баланс между работой и семьей, и улучшает условия для слабых социальных слоев. И все это – в рамках ответственного бюджета, который помогает всем категориям трудящихся в Израиле”